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티티비 4세대 카본히터, 1만대 판매 돌파 기념 50% 할인 이벤트 진행

 

계절가전 전문 브랜드 ‘티티비’가 누적 판매량 1만대를 돌파한 ‘티티비 4세대 카본히터’의 성원에 보답하기 위해 50% 할인 이벤트를 진행한다고 밝혔다.

 

티티비 4세대 카본히터는 기존 1~3세대의 한계를 개선한 차세대 PB발열체 기술을 적용했다. 전력 소모가 크고 눈부심과 과열 위험이 있던 1~3세대 히터와는 다르게, 4세대 PB발열체는 나노카본 열선과 프리미엄 반사판을 결합해 열 효율을 극대하고, 적은 전력으로도 빠르고 강력한 난방 성능을 구현했다.

 

또한 100% 국산 부품을 사용해 안전성과 내구성을 강화했으며, 제품이 넘어질 경우 자동으로 전원이 차단되는 안전 차단 기능을 탑재했다. 연기나 소음이 발생하지 않아 조용하고 쾌적한 난방 환경을 제공하고, 넓은 공간에서도 효율적으로 사용할 수 있어 활용도가 높다.

 

티티비 관계자는 “4세대 카본히터의 1만대 판매 돌파는 고객들의 높은 만족도를 보여주는 결과”라며 “이번 50% 할인 이벤트를 통해 더 많은 분들이 티티비의 기술력을 직접 체험하길 바란다”고 전했다.

 

이번 할인 행사는 한정 수량으로 진행되며, 티티비 공식몰 및 주요 온라인 쇼핑몰에서 만나볼 수 있다.

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송옥주 의원, ‘농협중앙회 성평등법’ 대표 발의
34개 농협중앙회 및 그 자회사 상임 임원 중 여성은 단 한 명도 없는 것으로 나타난 가운데, 여성 상임임원 비율을 드높일 수 있는 법안이 나와 눈길을 끌고 있다. 15일 더불어민주당 송옥주 국회의원(경기 화성시갑)은 지난해 국정감사에서 지적한 농협중앙회, 그리고 중앙회 자회사들의 성불평등 해소를 위해 ‘농협협동조합법 일부개정법률안’, 일명‘농협중앙회 성평등법’을 대표 발의했다. 현행법은 여성 조합원이 30% 이상인 지역농협은 여성 이사 1인 이상을 선출하도록 하고 있다. 그러나 농협중앙회와 그 자회사에는 이런 기준이 적용되지 않아 가부장적 불평등 조직문화가 개선되지 않고 있다는 지적이 끊이지 않고 있다. 이에 따라 이번 개정안은 농협중앙회 및 그 자회사의 여성 직원 비율이 30%를 넘고, 상임임원이 2명 이상일 경우, 여성 상임 임원 선출을 의무화했다. 개정안에서 명시한 여성 상임임원 선출 조건을 충족하는 농협중앙회 및 그 자회사는 현재 34개사 중 5개사로 나타났다. 이 개정안이 시행되면 여성 상임 임원 수가 5명으로 늘어난다는 얘기다. 이럴 경우 여성 상임임원 비율은 국내 대기업 평균 수준보다 조금 높은 8%에 달한다. 14일 현재 여성 직원 비율이 3

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