‘전문가 강사진’ 이튼프렙, 맞춤형 교육 시스템으로 미래 인재 양성

해외 대학 입시 대비 전문학원 이튼프렙이 전문 강사진과 맞춤형 교육 시스템으로 미래 인재를 양성하고 있다. 이튼프렙은 IB, A‑Level, AP, SAT, IGCSE 과정을 지도할 수 있는 영어·수학·과학·인문 강사를 상시 모집하며, 대면 수업은 압구정 지역에서 1:1 또는 소규모 형태로 진행된다. 각 강사는 해당 과목의 국제 커리큘럼 지도 경험과 영어 강의 능력을 갖춰 학생들의 학습을 세심하게 지도한다. 학원은 학생 맞춤형 학습 플랜을 제공해 기본기가 약한 학생은 개념부터 탄탄히 다지고, 준비가 된 학생은 고난도 문제와 서술형 문제를 풀면서 실전 감각을 키울 수 있도록 돕는다. 또한, 과목별 약점 파트 단기 보완과 시간 관리 훈련을 병행해 시험 직전까지 성적을 극대화하는 전략을 제시한다. 학원 관계자는 “학생별로 다른 전략을 제시하고 실수 패턴을 줄이는 접근법을 지도한다”는 점을 강점으로 꼽았다. 이튼프렙은 10년 이상 축적된 노하우와 고득점 사례를 바탕으로 학생과 학부모의 신뢰를 얻고 있다. 최근 수년간 다수의 수강생들이 IB HL 43점 달성, A‑Level A*AA 조건 충족 등 높은 성과를 거두어 글로벌 명문대 진학의 꿈을 이루었다. 2026학년도

정성순대, 양재직영점 론칭…수도권 진출 본격화

정성순대가 양재 직영점을 오픈하며 수도권 진출의 전략 거점으로 삼겠다고 계획을 밝혔다. 양재역은 유동 인구가 풍부하고 직장인 수요가 높은 지역으로, 외식 프랜차이즈의 성공 가능성을 가늠할 수 있는 핵심 상권으로 평가된다. 정성순대는 이러한 입지적 강점을 바탕으로 메뉴 구성, 서비스 품질, 운영 효율성을 종합적으로 점검할 방침이다. 특히 정성순대는 기존 지역 기반 매장에서 검증된 레시피와 운영 노하우를 바탕으로, 서울 소비자 입맛에 맞춘 메뉴 개선과 브랜드 이미지 고급화에 집중하고 있다. 이를 통해 직영점의 안정적인 수익 구조를 확보하고, 향후 가맹점 모집 시 신뢰도를 높이겠다는 전략이다. 이번 직영점은 단순한 매장 운영을 넘어 브랜드 경쟁력과 운영 시스템을 검증하는 테스트베드 역할을 수행하게 된다. 향후 강남, 서초, 송파 등 주요 상권을 중심으로 가맹사업을 단계적으로 확대할 예정이며, 직영점 운영 성과에 따라 출점 속도를 조절할 방침이다. 또한 물류 시스템과 교육 프로그램을 강화해 가맹점 운영 안정성을 높이는 데도 주력할 계획이다. 정성순대 관계자는 “양재직영점은 단순한 1호점이 아니라 서울 시장 공략의 전초기지”라며 “직영점 운영 데이터를 기반으로 가맹점

'소녀전선2: 망명', 팬 소통 행사 ‘프로듀서와 함께하는 보이마스티나 정비 시간’ 성황리에 마쳐

지휘관 사원증 증정부터 미니게임·포토존까지, 현장을 가득 채운 참여형 콘텐츠 눈길

선본 네트워크가 개발하고 하오플레이가 서비스하는 포스트 아포칼립스 소대 전술 RPG '소녀전선2: 망명'(이하 소녀전선2)이 지난 21일, 팬 소통 행사 ‘프로듀서와 함께하는 보이마스티나 정비 시간’을 성황리에 마무리했다. 서울 서대문구 ‘소녀전선2: 망명 GALLERY'에서 개최된 이번 행사는 보이마스티나 업데이트를 기념해 마련된 자리로, 총 100명의 지휘관(유저)이 초대됐다. 개발진과 팬이 격식 없이 교류하는 구성으로 꾸려진 만큼, 현장은 다채로운 참여형 콘텐츠로 가득 채워졌다. 이날의 하이라이트는 대표 프로듀서 우중과 MC 황블린이 이끈 토크쇼 '우중 대표와 하오하오'였다. 우중 대표가 직접 털어놓은 흥미로운 개발 에피소드와 경험담으로 현장 분위기가 달아올랐고, Q&A에서는 유저들의 질문이 쉼 없이 쏟아졌다. 우중 대표와 나눈 대화는 유저들의 설문으로 마무리됐으며, 수렴된 의견은 향후 콘텐츠 기획에 반영될 예정이다. 토크쇼 외에도 즐길 거리가 풍성했다. 입장과 동시에 코스프레 모델이 지휘관 사원증과 티셔츠를 직접 건네며 방문객을 맞았고, 지하 1층 미니게임 '보이마스티나! 이글라를 피해!'를 클리어한 지휘관에게는 보이마스티나 포토카드가 증정됐다

㈜제이원유니콘 어다울, 취약계층 여성 위해 국내NGO단체 희망조약돌에 기부

크리에이터 모찌언니 포함 6인 및 소비자 정성 모여… 복지 사각지대 해소 앞장

(주)제이원유니콘의 의류 브랜드 어다울이 취약계층 여성들의 건강한 삶을 지원하기 위해 국내기부단체 희망조약돌에 200만 원의 기부금을 전달했다고 23일 밝혔다. 이번 기부 프로젝트는 여성의 삶과 일상을 진심으로 응원하는 어다울의 브랜드 철학을 실천하기 위해 마련되었으며, 인플루언서 모찌언니를 비롯해 찌두, 진숭이, 고나모, 직장인꾸니, 혜진 등 총 6명의 크리에이터가 나눔의 뜻을 같이했다. 기탁된 성금은 복지 사각지대에서 어려움을 겪는 여성들을 위한 생필품 지원 및 주거 환경 개선 등 실효성 있는 구호 사업에 투입될 예정이다. 어다울은 이번 활동을 통해 브랜드와 크리에이터, 소비자가 유기적으로 연결되는 나눔의 가치를 실현하고자 했다. 특히 고객들이 제품 구매를 통해 보여준 따뜻한 관심이 기부라는 결실로 이어지며, 소외된 이웃의 일상을 변화시키는 실질적인 동력이 되었다는 평가를 받고 있다. (주)제이원유니콘 어다울 관계자는 “고객분들의 따뜻한 선택 덕분에 여성 취약계층의 일상에 작은 힘을 보탤 수 있어 매우 뜻깊다”라며, “앞으로도 여성들의 다양한 삶을 존중하며, 도움이 필요한 이웃을 위한 사회공헌 활동을 지속적으로 이어나가겠다”라고 밝혔다. 희망조약돌 이재원

결혼정보회사 가연, 미혼남녀 ‘결정사 인식’ 조사 발표

결혼정보회사 가연이 지난 1월 말 진행한 ‘2026 연애·결혼 인식 조사’를 통해 ‘결혼정보회사’에 대한 미혼남녀의 인식을 알아봤다. (2539남녀 500명, 오픈서베이, 신뢰수준 95%, 표본오차 ±4.38%P) 먼저 국내 결혼정보회사에 대한 인식에 대해 조사한 결과, ‘매우 긍정적이다(8.8%)’, ‘긍정적인 편이다(25%)’, ‘부정적인 편이다(20.9%)’, ‘매우 부정적이다(5.3%)’, ‘별 생각 없다(40.2%)’로 나타났다. 긍정적으로 생각하는 큰 이유로는 ‘결혼에 의향이 있는 사람들과의 진지한 만남이 가능하다’가 29.5%로 가장 높게 나타났다. 이어 ‘원하는 기준에 맞춘 이성을 만날 기회가 생긴다(26.6%)’, ‘이성과의 만남 기회를 넓힐 수 있다(16.8%)’, ‘전문가의 조언 및 컨설팅을 받을 수 있다(14.5%)’, ‘연애·결혼 과정에서 시간과 감정 소비를 줄일 수 있다(12.7%)’ 순이었다. 반면 부정적으로 생각하는 이유로는 ‘진짜 사람을 등급처럼 매기는 건 아닌지 거부감이 든다’가 39.6%로 가장 많았다. 이어 ‘좋은 사람을 만날 수 있을지 확신이 들지 않는다(23.9%)’, ‘가입 비용이 부담된다(13.4%)’, ‘원하는 조

‘세인트 더 스위트 양양’, 2026년 5월 개관 준비

‘세인트 더 스위트 양양’이 오는 5월 개관한다고 전했다. 개관을 앞두고 있다. 해당 호텔은 지하 6층, 지상 23층 규모로 총 216실을 갖춘 프리미엄 오션뷰 생활형숙박시설이다. 정식 개관 시점은 2026년 5월 1일로 예정돼 있으며 현재 막바지 준비가 진행 중이다. 해당 호텔을 운영하는 김현성 대표는 2018년 강릉 세인트존스호텔을 선보인 이후 반려견 동반 객실 운영, 넷플릭스 ‘오징어게임’을 모티브로 한 체험형 프로그램 ‘세인트게임’, 해변 피트니스 공간 ‘머슬비치’ 등 차별화된 콘텐츠를 통해 호텔 운영의 새로운 방향성을 제시해왔다. 김현성 대표는 “세인트 더 스위트 양양은 강릉보다 규모는 다소 줄었지만 더 알차고 트렌디한 호텔을 양양에 선보이겠다는 방향성으로 기획된 프로젝트다. 전 객실을 스위트형으로 구성한 것이 특징이며 약 37㎡ 규모의 객실부터 125㎡ 펜트하우스까지 다양한 타입을 마련해 커플 여행객부터 가족 단위 고객까지 폭넓은 수요를 고려했다. 또한 반려견 동반 투숙이 가능하며 강릉에서 호평을 받은 ‘키즈 아카데미 클럽’ 프로그램을 도입해 쿠킹, 아트 등 체험형 활동을 제공하는 가족 여행 콘텐츠도 운영할 예정이다”고 설명했다. 이어 “식음 시설

한국공공기관연구원, 공공기관 대상 '직무중심 직무급제 개선 및 고도화 과정' 개최

정부의 인사혁신 기조 아래 공공기관의 직무·성과 중심 보수체계 개편이 본격화되고 있다. 기획재정부 경영평가에서도 직무급 관련 항목이 명확한 평가 요소로 반영되면서, 단순한 직무급 도입을 넘어 직무성과급 체계로의 전환을 실질적으로 구현하는 역량이 공공기관 인사 담당자에게 핵심 과제로 떠오르고 있다. 이에 한국공공기관연구원은 공공기관 실무자들의 직무급 설계 및 운영 역량 강화를 위해 '직무중심 직무급제 개선 및 고도화 과정' 을 개최한다. 이번 과정은 직무급 운영 현장에서 실제로 발생하는 문제를 해결할 수 있도록, 직무분석부터 직무성과급 연계까지 전 과정을 체계적으로 다루는 데 초점을 맞췄다. 1일차에서는 공공기관 직무분석 표준 프로세스와 정부의 직무·성과 중심 보수체계 개편 권고 및 혁신 가이드라인을 살펴보고, 동일직무 동일보수 원칙 강화와 연공성 완화 등 직무 중심 인력관리 방향을 학습한다. 이어서 직무정보 수집부터 직무기술서 작성까지 설계 프로세스 실무, 객관적 직무가치 산정 방법, 전 직원 참여형 직무평가를 통한 내부 수용도 제고 방안을 다룬다. 2일차에서는 직무등급 설정 및 임금체계 설계 전략, 등급 간 임금 격차 관리, 직무급 조정 시뮬레이션 등 보수

와이즈레이크, AI 양돈 경영 리포트 서비스 ‘인사이트 피그플랜’ 정식 출시

데이터 분석 자동화로 경영 효율 극대화 주간·월간 보고서 카카오톡으로 즉시 발송

AI 전문기업 (주)와이즈레이크(대표이사 진교문)가 양돈 농장 데이터를 인공지능으로 분석해 경영 보고서를 자동으로 발송하는 구독형 서비스 ‘인사이트 피그플랜(Insight PigPlan)’을 1월 정식 출시했다고 밝혔다. 이번 서비스는 농장에 축적된 방대한 데이터를 체계적으로 분석하여 경영주가 농장 현황을 한눈에 파악할 수 있도록 돕기 위해 개발되었다. 기존 피그플랜 계정을 보유한 농장이라면 별도의 설치나 복잡한 가입 절차 없이 즉시 이용이 가능하며, 연 90만 원(VAT 별도)의 단일 요금제로 모든 기능을 제한 없이 제공받을 수 있다. 인사이트 피그플랜은 그동안 수기나 단순 입력에 의존해 데이터 활용에 어려움을 겪던 양돈 현장의 목소리를 적극적으로 반영했다. 실제 양돈 농가에서는 월말 보고서 작성에만 매월 수 시간이 소요되고, 주요 생산 지표인 PSY(모돈마리당 연간 이유두수) 등이 하락해도 그 원인을 제때 파악하기 힘든 고충이 있었다. 와이즈레이크는 이러한 문제를 해결하기 위해 주간·월간·분기 단위의 경영 보고서를 카카오톡과 SMS로 자동 발송하는 시스템을 구축했다. 이를 통해 경영주는 시간과 장소에 구애받지 않고 농장의 생산 성적과 이상 징후를 실시간으

비티큐의원 이승민 원장, 한피성 춘계학술대회서 펜카이라주 시술 노하우 발표

비티큐의원(BTQ의원) 이승민 원장이 지난 3월 1일 서울 코엑스에서 열린 ‘한국피부비만성형학회(한피성) 2026 춘계학술대회’에서 데옥시콜산(DCA) 성분의 지방분해주사 ‘펜카이라주’를 활용한 최신 바디 컨투어링 시술 노하우를 공개했다고 밝혔다. 이날 이승민 원장은 ‘UHF와 DCA 병합을 통한 라인 개선과 리프팅 극대화’를 주제로 발표하며, 지방 세포의 단순 크기 감소를 넘어 ‘세포 사멸(Apoptosis)’을 통한 영구적인 지방 파괴의 중요성을 강조했다. 특히 펜카이라주의 주성분인 데옥시콜산은 지방 세포막을 물리적으로 파괴하는 효과가 있으나, 고농도 투여 시 통증과 부종을 유발할 수 있다며, ‘하이브리드 희석(Hybrid Dilution)’ 프로토콜을 개발해 통증과 염증 반응을 최소화하고, 약물의 균일한 확산으로 시술 후 피부 패임을 방지하는 점을 핵심으로 삼고 있다고 전했다. 또한 이 원장은 극초단파 리프팅 장비 ‘엑셀웨이브(ExcelWave)’와 병행하는 4세대 복합 테라피를 강조하며, 화학적 지방 파괴 후 물리적 에너지로 피부 탄력과 바디 라인을 매끄럽게 개선하는 방식을 설명했다. 이승민 원장은 한국피부비만성형학회 이사, 젊은미용의사의학회(YAPM