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삼성전자, CES 2026서 세계 최초 6K '게이밍 모니터' 공개

무안경 3D부터 1,040Hz 초고주사율까지... 차세대 오디세이 라인업 5종 전격 발표

 

삼성전자가 내년 1월 미국 라스베이거스에서 열리는 CES 2026 개막에 앞서 4일(현지시간) '더 퍼스트룩' 행사를 통해 게이밍 모니터 최초로 6K 초고해상도를 지원하는 오디세이 신제품을 대거 공개한다.

 

이번에 선보일 제품은 세계 최초 6K 무안경 3D 모니터인 '오디세이 3D(G90XH)'를 포함해 총 5종으로, 독보적인 화질과 압도적인 주사율을 통해 글로벌 모니터 시장의 기술 리더십을 다시 한번 증명했다.

 

특히 '오디세이 3D G9(G90XH)'은 전작 대비 약 40% 더 커진 32형 크기이며 입체감 조절 기능을 탑재해 60여 종의 게임을 실감 나는 3D 화질로 즐길 수 있는 환경을 구축했다.

 

이번 신제품 라인업의 핵심은 고해상도와 고주사율의 완벽한 조화에 있다. 게이밍 모니터 최초로 6K 초고해상도를 구현한 32형 '오디세이 G8(G80HS)'은 선명한 그래픽 표현력은 물론, 3K 해상도에서 330Hz까지 주사율을 높일 수 있는 듀얼 모드 기능을 지원해 장르에 최적화된 플레이를 돕는다.

 

27형 '오디세이 G8(G80HF)'은 5K 초고해상도에 180Hz 주사율을 제공하며 이 제품 역시 고주사율 모드(QHD·360Hz) 기능을 지원한다.

 

'오디세이 G8' 두 모델에는 전부 Display Port 2.1을 탑재해 데이터 손실 없는 안정적인 영상 송출을 보장하며, 엔비디아 지싱크 컴패터블(G-SYNC™ Compatible) 및 AMD 프리싱크 프리미엄 프로(FreeSync™ Premium Pro) 등 최신 게이밍 기능을 대거 지원한다.

 

또한 27형 '오디세이 G6(G60H)'는 듀얼 모드로 전환 시 세계 최초로 1,040Hz라는 경이로운 초고주사율을 달성하며 움직임이 빠른 e스포츠·고성능 게임 환경에서 최상의 퍼포먼스를 제공한다.

 

QD OLED 패널을 탑재한 32형 '오디세이 OLED G8(G80SH)' 역시 QD OLED 패널 기반 4K(3,840×2,160) 해상도와 240Hz 주사율, 300니트 밝기를 갖춰 시각적 몰입감을 극대화했다.

 

특히 G80SH 제품은 최대 80Gbps의 전송 대역폭을 지원하는 UHBR 20 (초고속 비트레이트) Display Port 2.1가 탑재돼 HDR(High Dynamic Range), VRR(Variable Refresh Rate)와 같은 최신 영상 기술을 데이터 손실과 왜곡없이 안정성 있게 제공한다.

 

삼성전자 영상디스플레이사업부 이헌 부사장은 이번 CES 2026에서 대거 공개하게된 차세대 게이밍 모니터 오디세이 신제품은 세상에 없던 혁신 기술을 최초로 구현한 결과물이라며, 앞으로도 게이밍 업계를 선도하는 기술 개발을 통해 글로벌 경쟁력을 더욱 공고히 하겠다고 밝혔다.

 

한편 삼성전자는 시장조사기관 IDC에 따르면 주사율 144Hz이상 글로벌 게이밍 모니터 시장에서 2025년 3분기 기준 18.8%의 점유율로 1위를 유지하며 7년 연속 정상 자리를 지키고 있다. 또한, OLED 게이밍 모니터의 경우 27.4% 점유율로 3년 연속 글로벌 1위를 유지하고 있다.

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송옥주 의원, ‘농협중앙회 성평등법’ 대표 발의
34개 농협중앙회 및 그 자회사 상임 임원 중 여성은 단 한 명도 없는 것으로 나타난 가운데, 여성 상임임원 비율을 드높일 수 있는 법안이 나와 눈길을 끌고 있다. 15일 더불어민주당 송옥주 국회의원(경기 화성시갑)은 지난해 국정감사에서 지적한 농협중앙회, 그리고 중앙회 자회사들의 성불평등 해소를 위해 ‘농협협동조합법 일부개정법률안’, 일명‘농협중앙회 성평등법’을 대표 발의했다. 현행법은 여성 조합원이 30% 이상인 지역농협은 여성 이사 1인 이상을 선출하도록 하고 있다. 그러나 농협중앙회와 그 자회사에는 이런 기준이 적용되지 않아 가부장적 불평등 조직문화가 개선되지 않고 있다는 지적이 끊이지 않고 있다. 이에 따라 이번 개정안은 농협중앙회 및 그 자회사의 여성 직원 비율이 30%를 넘고, 상임임원이 2명 이상일 경우, 여성 상임 임원 선출을 의무화했다. 개정안에서 명시한 여성 상임임원 선출 조건을 충족하는 농협중앙회 및 그 자회사는 현재 34개사 중 5개사로 나타났다. 이 개정안이 시행되면 여성 상임 임원 수가 5명으로 늘어난다는 얘기다. 이럴 경우 여성 상임임원 비율은 국내 대기업 평균 수준보다 조금 높은 8%에 달한다. 14일 현재 여성 직원 비율이 3

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