아름다운청년 전태일기념관은 전태일 열사 55주기를 맞이하는 오늘 2025년 11월 13일부터 15일까지 시민 참여형 추모주간 「전태일을 찾아라」를 진행한다. 올해 추모행사는 “노동의 가치와 인간의 존엄을 지키기 위한 전태일 정신을 오늘의 과제로 이어간다”는 취지 아래 시민이 직접 참여하고 경험하는 예술·기억·추모 프로그램으로 구성됐다. 특히 전태일기념관부터 청계천과 전태일다리, 평화시장을 잇는 전태일의 발자취 공간을 중심으로 전태일의 정신을 체감할 수 있는 다양한 프로그램이 마련됐다. 전태일기념관은 이번 추모주간을 통해 전태일을 영웅적 서사가 아닌, 오늘의 시민들과 함께 이어가는 ‘살아있는 가치’로 재조명하고자 한다. 기념관 내부 전시와 공연뿐 아니라, 청계천 일대에서 시민이 직접 보물을 찾고, 동판을 기록하고, 또 그림으로 남기는 방식으로 추모의 형식에 시민의 목소리를 적극적으로 담아낼 예정이다. 이번 추모주간 행사는 전태일 정신이 특정 세대나 직업군에 국한되지 않는, 모두가 공감할 수 있는 보편적 인권의 가치임을 알리고, 세대를 넘어 시민이 쉽고 자연스럽게 전태일을 기억할 수 있도록 기획되었다. 전순옥 전태일기념관 관장은 “전태일이 꿈꾸었던 노동존중의 세
2025학년도 대학수학능력시험일인 13일, 박용철 강화군수가 지역 내 수험장을 찾아 수험생과 학부모를 격려했다. 박 군수는 이른 아침부터 강화고와 강화여고 수험장을 방문해 ‘여러분의 노력은 오늘 빛날 것입니다’라는 격려 피켓을 들고 수험생들을 응원하고, 학부모들에게 감사의 마음을 전했다. 박 군수는 “우리 강화군의 인재들이 더 높은 곳을 향해 도전하는 날”이라며 “평소 다져온 실력을 마음껏 발휘해 달라”고 격려했다. 수험생 자녀와 함께 온 한 학부모는 “군수님께서 직접 격려해 주셔서 아이에게 큰 힘이 됐다”고 전했다. 강화군은 수능 당일 수험생 편의를 위해 ▲시험장 주변 소음 민원 사전 점검 ▲등·하교 시간대 교통안전 인력 배치 ▲돌발 상황 대비 구급차·소방서 비상 연락망 가동 ▲교통수요 급증을 대비한 공무원 출근 시간 10시 조정 등 지원 체계를 운영했다. 박용철 군수는 “수능은 끝이 아니라 새로운 시작”이라며 “아이들의 다음 발걸음을 위해 군에서도 지원을 아끼지 않겠다”고 강조했다. 한편 강화군은 급변하는 입시제도에 대응하고자 고3 수험생을 대상으로 대학 입시 설명회와 1:1 대입 진로상담 컨설팅을 운영하는 등 실질적인 입시 전략 수립을 지원하고 있다.
한국폴리텍대학 광명융합기술교육원 데이터분석과가 IT 서비스 전문기업 ㈜시스원과 손잡고 청년 인재 양성을 위한 채용연계형 업무협약(MOU)을 체결했다. 이번 협약은 IT 분야 청년들이 실무 중심의 교육을 통해 시스템 엔지니어와 소프트웨어 개발자로 성장할 수 있도록 지원하기 위해 마련됐다. 협약을 통해 양 기관은 산업 현장에서 요구하는 실무 역량을 갖춘 융합형 인재 양성에 나선다. 시스원은 이번 협약을 계기로 ‘2026년 채용연계형 교육훈련과정’을 운영한다. 내년 3월부터 약 10개월간 진행되는 이 과정에는 교육생 20명이 선발돼 ▲응용소프트웨어 개발 ▲데이터베이스 실무 ▲시스템 및 클라우드 운영 등 IT 실무에 특화된 교육을 받게 된다. 특히 현직 IT 실무자를 강사로 초빙해 현장 중심의 프로젝트형 수업을 진행하며, 선배 개발자와의 만남을 통해 기업문화도 체험할 수 있는 기회를 제공한다. 또한 시스원 본사 및 IDC 방문 교육도 포함돼 실무 환경에 대한 이해를 높인다. 과정을 수료한 교육생들은 최종 평가를 거쳐 시스원에 정식 입사하게 되며, 입사 후에도 사내 학습조직과 직무교육을 통해 지속적인 성장을 지원받는다. 시스원 관계자는 “열정 있는 청년들이 실무 교육
더불어민주당 장철민 의원 ( 대전 동구 , 산업중기위 ‧ 성평등위 ) 이 제안한 성평등가족부 세종 이전 관련 연구 용역 예산이 담긴 예산안이 13 일 열린 성평등가족위원회에서 통과됐다 . 이번 결정으로 성평등가족부의 세종 이전 논의가 본격적인 정책 연구 단계로 나아갈 기반이 마련되면서 , 그동안 구호에 머물렀던 “ 행정수도 세종 완성 ” 국정과제의 실질적 이행이 가시화되고 있다 . 장철민 의원은 이번 예산 심사에서 “ 성평등가족부의 세종 이전은 단순한 청사 이전이 아니라 , 젠더정책과 가족정책의 행정적 일관성을 확보하고 지역 균형발전을 견인하는 국가적 과제 ” 라며 연구 용역 반영의 필요성을 적극 주장했다 . 해당 용역은 성평등가족부 세종 이전의 성공적 추진을 위한 정책 방안 , 기관 · 직원 · 시민사회의 수요 조사 등을 포함하고 있다 . 이를 통해 부처 이전의 현실적 가능성과 단계별 추진 계획이 구체화될 전망이다 장 의원은 “ 행정수도 세종 완성을 끝까지 점검하겠다 ” 며 “ 향후 예산결산특별위원회와 본회의 심의에서도 반드시 반영될 수 있도록 최선을 다하겠다 ” 고 밝혔다 . 이번 조치는 여야가 행정수도 완성의 중요성에 공감해 합의한 사례로 , 세종 중심
최혁진 국회의원 ( 법제사법위원회 , 비례대표 ) 은 11 월 12 일 열린 법제사법위원회 전체회의에서 “ 이재명 정부의 핵심 목표는 모든 시민의 기본권이 보장되는 ‘ 기본 사회 실현 ’ 이며 , 법제사법위원회 부처 예산은 이 기조 속에서 검토되어야 한다 ” 며 그 일환으로 국선변호사 제도의 보수 현실화 필요성을 강조하고 , 관련 예산 증액을 제안하였다 . 최 의원이 속한 예산결산기금심사 소위원회에서 일반 국선변호료 기본보수는 기존 55 만 원에서 60 만 원으로 , 2008 년 이후 동결된 전담 국선변호인 보수는 100 만 원으로 인상 및 사무실 운영비 인상분을 반영하는 내용이 포함된 총 50 억 4,700 만 원 증액 예산안을 올려 법제사법위원회 전체회의를 통과했다 . 최 의원은 국정감사 당시 현장 질의에서도 “ 형사사건 중 50%, 민사사건은 70% 가 변호인조차 선임하지 못하는 현실 ” 이라며 서민이 법률지원에서 소외되고 있다고 지적하였다 . 또한 “ 개인파산 등에서조차 변호사 비용으로 절차 진행이 어렵고 , 선임 비용 등 실질적인 보완책을 마련해야 한다 ” 며 사법체계의 사각지대에 내몰리지 않도록 제도 개선을 촉구한 바 있다 . 또한 “ 국선변호사
국회 행정안전위원회 위성곤 의원 ( 제주 서귀포시 , 더불어민주당 ) 은 13 일 , 승강기 자체점검 시 승강기 1 대 당 2 인 이상을 구성하여 점검하도록 의무화하는 내용의 「 승강기 안전관리법 일부개정법률안 」 을 대표발의했다 . 이번 개정안은 승강기 자체점검 인력의 최소 기준을 법률로 명확히 규정하여 점검 중 발생할 수 있는 안전사고를 예방하고 , 승강기 점검자의 생명과 안전을 보호하기 위한 것이다 . 현행법은 관리주체가 승강기에 대하여 자체점검을 하거나 , 승강기의 유지관리를 업으로 하기 위하여 등록한 자에게 자체점검을 대행할 수 있도록 규정하고 있다 . 「 승강기 안전운행 및 관리에 관한 운영규정 」 에 따라 승강기 자체점검 시 점검반을 소속 직원 2 명 이상으로 구성하도록 하고 있으나 현장에서는 여전히 단독 점검이 이루어지는 사례가 많다 . 이로 인해 점검 중 추락 등 산업재해가 발생하거나 , 단독 점검으로 사고 시 신속 구조가 어렵다는 문제점이 제기되며 , 법률에 근거한 안전관리 체계 필요성이 높아져 왔다 . 이에 개정안에서는 승강기 자체점검 시 , 승강기 1 대당 작업자 2 인 이상을 1 조로 편성해 점검하도록 의무화하였다 . 또한 해당 의무를
서영교 국회의원(국회 법사위원, 서울 중랑갑)은 12일 국회 법사위 전체회의에서 ▲국선변호료 지원, ▲성폭력 피해자 지원, ▲무도실무관 처우 개선, ▲진술조력인 확대 등 민생 현장과 직결된 예산 총 151억 원 증액한 2026년도 예산안을 통과시켰다고 밝혔다. 법사위는 이날 전체회의를 열어 법무부와 감사원, 대법원 등 소관 6개 기관의 2026년도 예산안을 심사·의결했다. 서영교 국회의원은 먼저 국선변호 수요 증가에 대응하기 위한 국선변호료 지원 예산 103억 800만원을 증액했다. 최근 범죄피해자 및 사회적 약자에 대한 법률지원 수요가 급격히 늘어난 만큼, 변호사 선임이 어려운 국민의 법적 권리 보장을 강화하기 위한 조치다. 또한 성폭력 피해자 의료비 지원 및 보호시설 운영비 42억 7000만원을 증액하여, 피해자들이 보다 안정적인 치유와 보호를 받을 수 있는 환경을 마련하도록 했다. 이와 함께 전자발찌 착용자 관리·감독을 담당하는 무도실무관 등 계호·감호 업무를 수행하는 법무부 소속 공무직의 처우 개선 예산 3억 4600만원도 증액했다. 서 의원은 지난해 국정감사에서 현직 무도실무관을 참고인으로 출석시켜, ‘인간방패’로 불릴 만큼 위험하고 열악한 근무환경
인천교육연합회가 11일 인천 남동구 공원로 26에서 발대식을 열고 공식 출범했다. 이번 발대식은 ‘인천 교육, 함께 만드는 교육, 함께 성장하는 우리’를 슬로건으로 내걸고, 시민이 주도하는 새로운 교육 공동체의 출발을 선언했다. 행사에는 경인교육대학교 교수진을 비롯해 이대형 인천시자원봉사센터 이사장, 박종진 동아방송예술대학교 교수(전 채널A 앵커) 등 교육계와 지역사회의 주요 인사들이 참석해 인천 교육의 발전 방향을 논의했다. 이날 발대식에서는 △‘인천교육 열린 포럼’ 운영 계획 △지역별 교육정책 토론회 개최 △청소년 참여 캠페인 △‘인천교육 네트워크 데이’ 운영 방안 등 향후 추진 사업이 발표됐다. 봉명단 인천교육연합회 회장은 “인천교육연합회는 시민이 중심이 돼 교육 현안에 목소리를 내고, 그 의견이 정책으로 반영되는 구조를 만들고자 한다”며 “교육의 변화는 시민의 참여에서 시작된다”고 강조했다. 인천교육연합회는 앞으로 지역사회와 협력해 공교육 혁신, 시민 교육 참여 확대, 청소년 역량 강화 등 실질적인 교육 발전 모델을 구축해 나갈 계획이다.
인천시(시장 유정복)는 12일 미추홀타워 인천기업경영지원센터에서 지역 경제 발전에 기여한 기업인 6명과 기업 58개 사를 대상으로 중소기업인대상 및 우수기업 시상식을 개최했다고 밝혔다. 이번 행사는 지역 경제 활성화를 선도하는 중소기업인을 포상하고, 기술력과 성장 잠재력이 우수한 중소기업을 발굴해 단계별 지원을 강화하기 위해 마련됐다. 수상자는 1차 서류평가, 2차 현지실사를 거친 뒤 심의위원회의 최종 평가를 통해 선정됐다. 중소기업인대상에서는 삼창주철공업㈜ 이영표 대표이사가 대상을 수상했으며, 우수상에는 ㈜유일로보틱스 김동헌 대표, ㈜본코스메틱 신인호 대표, 장려상에는 ㈜아모스아인스가구 이순종 대표, ㈜화신이앤비 선윤관 대표, ㈜더키코 박종열 대표가 각각 선정됐다. 특히 대상을 받은 삼창주철공업㈜은 3대를 이어온 지역 대표 제조기업으로, 50년 이상 소방용 밸브를 전문 생산하며 UL·FM 인증을 획득해 기술력을 인정받았다. 이영표 대표는 해외 시장을 개척해 미국, 튀르키예 등 10여 개국으로 수출을 확대했으며, 매출이 올해 기준 60% 이상 성장했다. 또한 직원 장학금 지원, 기숙사 운영, 지역 복지관 기부 등 다양한 사회공헌 활동으로 지역과 함께 성장하는
인천 미추홀구(구청장 이영훈)는 지난 11일 청사 출입구와 별관 등에서 간부 공무원과 함께하는 청사 내 일회용 컵 반입 제한 캠페인을 실시했다. 이번 캠페인은 지난달 22일에 이어 두 번째로 진행됐으며, 구청장을 비롯한 4급 이상 간부 공무원들이 직접 참여해 직원들에게 청사 내 일회용 컵 반입 제한을 안내하고, 다회용 컵 및 개인 텀블러 사용을 적극 독려했다. 이영훈 구청장은 “간부 공무원들이 솔선수범해 친환경 청사 문화를 확산시키자는 취지에서 모두 참여했다”며 “앞으로도 청사 내 일회용품 사용을 줄이고 친환경적인 청사 운영을 강화하겠다”고 말했다. 구 관계자는 “이번 캠페인을 시작으로 지속적인 홍보와 다양한 참여 프로그램을 통해 구민과 직원 모두가 일회용품 사용 줄이기에 동참할 수 있도록 하겠다”고 밝혔다. 한편 미추홀구는 청사 내 다회용 컵 대여함과 텀블러 살균 세척기를 운영하며, 회의와 행사에서도 일회용 컵 대신 다회용 컵을 사용하는 등 친환경 정책을 꾸준히 추진하고 있다.
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